Saat musim gugur semakin dalam dan aroma osmanthus memenuhi udara, Drillmaster Group menyelenggarakan Klub Membaca ke-37 dalam suasana hangat Festival Pertengahan Musim Gugur dan perayaan Hari Nasional. Sesi khusus ini menampilkan buku 《Keajaiban Perhatian Penuh》, mengundang semua orang untuk menemukan kedamaian dan kekuatan batin di tengah kesibukan pekerjaan dan kehidupan sehari-hari.
Berbagi Kesadaran: Enam Pemimpin Kelompok Drillmaster Menjelajahi Kekuatan Pengembangan Diri
“Makna hidup ditemukan di sini, saat ini.” — Keajaiban Mindfulness
Selama sesi, enam pemimpin departemen berbagi refleksi pribadi dan wawasan praktis dari buku tersebut, mengintegrasikan perhatian penuh ke dalam peran masing-masing:
Departemen Keuangan: "Mindfulness membuat saya menyadari bahwa kekayaan adalah manifestasi dari pikiran. Ketika hati kita jernih dan energi mengalir lancar, kelimpahan akan datang dengan sendirinya."
Departemen Sumber Daya Manusia: "Orang hanya bisa dipengaruhi, bukan diubah. Mindfulness membantu kita menerima orang lain — dan diri kita sendiri — yang merupakan fondasi kepemimpinan dan kerja sama tim yang sejati."
Departemen Pemasaran: Segala sesuatu adalah daya tarik. Pemasaran yang penuh kesadaran bukan tentang mempromosikan produk, tetapi tentang bagaimana membuat produk tersebut bersinar secara alami dan menarik perhatian orang.
Pembagian yang menyentuh hati ini mencerminkan lebih dari sekedar pemahaman terhadap buku ini — mereka mewujudkan budaya “budidaya internal” perusahaan, mendorong setiap orang untuk menghadap ke dalam, melenyapkan gangguan batin, dan hidup dengan kejelasan dan kasih sayang yang lebih besar.
Kelompok Drillmaster Perayaan Ulang Tahun Q3
Setelah sesi membaca, kami merayakan ulang tahun rekan-rekan kami yang lahir di kuartal ketiga. Dikelilingi cahaya lilin dan tawa, keluarga Youzhuan berkumpul untuk berbagi kemanisan dan berkah.
“Untuk mencapai hasil yang baik dalam hidup, seseorang harus mengenali dan menghentikan kebiasaan negatif sejak awal.”
Perayaan ulang tahun juga menjadi momen refleksi dan pembaruan — kesempatan untuk melepaskan kekhawatiran dengan rasa syukur dan menyambut masa depan dengan sukacita.
Berbagi Manajer Umum: Menghilangkan Gesekan Internal dan Mengaktifkan Energi Organisasi
Saat sore hari, Bapak Shen Deyi, Jason, Manajer Umum Drillmaster Group, menyampaikan pidato utama tentang “Kepemimpinan yang Berpusat pada Hati dalam Bisnis”, menjajaki cara mempraktikkan budaya altruisme tertinggi dalam perusahaan.
Dia menekankan bahwa hambatan sebenarnya terhadap kekayaan dan pertumbuhan adalah hambatan mental dan persepsiDalam organisasi, emosi seperti keserakahan, kemarahan, ketidaktahuan, kesombongan, dan keraguan sering kali menjadi akar dari gesekan internal.
Tuan Shen mengusulkan tiga langkah kunci untuk menghilangkan hambatan-hambatan ini:
Refleksi Diri – “Refleksi adalah kemampuan terbesar manusia.” Organisasi, seperti halnya individu, harus terus-menerus berefleksi untuk berkembang.
Mengubah Pola Pikir – Saat tantangan muncul, tenangkan dulu emosi batin Anda sebelum menangani masalah tersebut secara objektif.
Mengambil Tanggung Jawab – “Budaya berkembang adalah budaya tanggung jawab.” Ketika setiap orang memberikan yang terbaik dalam perannya, organisasi akan berkembang secara keseluruhan.
Kebijaksanaan terbesar adalah berbalik ke dalam. Hanya dengan memupuk hati, kita dapat memimpin secara efektif. Hanya melalui altruisme, kita dapat bertahan dan sejahtera.
Satu Pikiran, Awal yang Baru untuk Drillmaster Group
Di musim perayaan yang penuh kebahagiaan bersama antara keluarga dan negara ini, kami menyampaikan harapan tulus kami kepada seluruh rekan kerja untuk kebahagiaan dan reuni. Di saat yang sama, kami mendoakan agar perusahaan dan bangsa kita terus tumbuh, sejahtera, dan bertumbuh dengan energi yang tak terbatas.
"Segala sesuatu adalah energi. Segala sesuatu adalah getaran. Segala sesuatu adalah daya tarik."
Semoga kita dapat memupuk kesadaran, tumbuh melalui altruisme, dan bersinar melalui tanggung jawab — bersama-sama membentuk masa depan yang lebih cerah.
