Աշունը խորանալուն զուգընթաց, և օսմանտուսի բույրը լցնում էր օդը, Drillmaster Group-ը հյուրընկալեց իր 37-րդ ընթերցանության ակումբ Աշնան կեսի փառատոնի և Ազգային օրվա տոնակատարությունների ջերմ մթնոլորտում։ Այս հատուկ նիստում ներկայացվեց գիրքը «Ուշադրության հրաշքը», հրավիրելով բոլորին գտնել ներքին խաղաղություն և ուժ՝ առօրյա աշխատանքի և կյանքի եռուզեռի մեջ։
Ուշադրության փոխանակում. Drillmaster խմբի վեց առաջնորդներ ուսումնասիրում են ներքին մշակման ուժը
«Կյանքի իմաստը գտնվում է այստեղ, հենց հիմա»։ — Ուշադրության հրաշքը
Նիստի ընթացքում ս.թ. վեց բաժնի ղեկավարներ կիսվեցին գրքից վերցված իրենց անձնական մտորումներով և գործնական մտքերով՝ ներառելով ուշադրության կենտրոնացումը իրենց համապատասխան դերերում։
Ֆինանսների բաժին։ «Ուշադրության կենտրոնացումը ինձ հասկացրեց, որ հարստությունը մտքի դրսևորում է։ Երբ մեր սրտերը մաքուր են, և էներգիան հոսում է սահուն, առատությունը բնականաբար հետևում է դրան»։
Մարդկային ռեսուրսների բաժին. «Մարդկանց վրա կարելի է միայն ազդել, այլ ոչ թե փոխել։ Ուշադրության կենտրոնացումը մեզ օգնում է ընդունել ուրիշներին և ինքներս մեզ, ինչը իսկական առաջնորդության և թիմային աշխատանքի հիմքն է»։
Մարքեթինգի բաժին՝ «Ամեն ինչ գրավչություն է։ Ուշադիր մարքեթինգը չի վերաբերում ապրանքների առաջխաղացմանը, այլ բնականորեն փայլելուն և մարդկանց գրավելուն»։
Այս սրտանց կիսումները արտացոլում էին ոչ միայն գրքի ըմբռնումը. դրանք մարմնավորում էին ընկերության «ներքին մշակման» մշակույթը, խրախուսելով բոլորին շրջվել դեպի ներս, լուծել ներքին խանգարումները և ապրել ավելի մեծ պարզությամբ ու կարեկցանքով։
Drillmaster Group 3-րդ եռամսյակի ծննդյան տոնակատարություն
Ընթերցանության նիստից հետո մենք նշեցինք երրորդ եռամսյակում ծնված մեր գործընկերների ծննդյան օրերը: Մոմերի լույսի և ծիծաղի ներքո Յուժուան ընտանիքը հավաքվեց՝ քաղցրություն և օրհնություններ կիսելու համար:
«Կյանքում լավ արդյունքների հասնելու համար պետք է առաջին իսկ պահից ճանաչել և վերացնել բացասական սովորությունները»։
Ծննդյան տոնակատարությունը նաև մտորումների և նորացման պահ էր՝ հնարավորություն երախտագիտությամբ թողնելու անհանգստությունները և ուրախությամբ ընդունելու ապագան։
Գլխավոր մենեջերի կիսումը. ներքին բախումների վերացումը և կազմակերպչական էներգիայի ակտիվացումը
Կեսօրից հետո, Պարոն Շեն Դեյի, Ջեյսոն, Drillmaster Group-ի գլխավոր տնօրեն, հանդես եկավ հիմնական ելույթով «Սրտի վրա կենտրոնացած առաջնորդություն բիզնեսում», ուսումնասիրելով, թե ինչպես կիրառել ընկերության ներսում անսահման ալտրուիզմի մշակույթ։
Նա ընդգծել է, որ Հարստության և աճի իրական խոչընդոտները մտավոր և ընկալողական խոչընդոտներն ենԿազմակերպություններում ներքին անհամաձայնությունների հիմքում հաճախ ընկած են այնպիսի զգացմունքներ, ինչպիսիք են ագահությունը, զայրույթը, անտեղյակությունը, ամբարտավանությունը և կասկածը։
Պարոն Շենը առաջարկեց այս խոչընդոտները վերացնելու երեք հիմնական քայլ.
Ինքնարտացոլում – «Մտորումը մարդկության ամենամեծ կարողությունն է»։ Կազմակերպությունները, ինչպես անհատները, պետք է անընդհատ մտորեն՝ զարգանալու համար։
Մտածողության փոփոխություն – Երբ դժվարություններ են առաջանում, նախ հանգստացրեք ձեր ներքին զգացմունքները, նախքան խնդրին օբյեկտիվորեն անդրադառնալը։
Պատասխանատվության ստանձնում – «Ծաղկման մշակույթը պատասխանատվության մշակույթ է»։ Երբ բոլորը իրենց լավագույնն են ներդնում իրենց դերում, կազմակերպությունն ամբողջությամբ ծաղկում է։
«Ամենամեծ իմաստությունը ներս մտնելն է։ Միայն սիրտը զարգացնելով կարող ենք արդյունավետորեն առաջնորդել։ Միայն անձնուրացության միջոցով կարող ենք դիմանալ և բարգավաճել»։
Մեկ միտք, նոր սկիզբ Drillmaster խմբի համար
Ընտանիքի և երկրի միջև համատեղ ուրախության այս տոնական շրջանում մենք մեր սրտանց մաղթանքներն ենք հղում բոլոր գործընկերներին՝ երջանկություն և վերամիավորում: Միևնույն ժամանակ, մաղթում ենք մեր ձեռնարկությանը և մեր ազգին շարունակական աճ, բարգավաճում և անսահման էներգիայի ծաղկում:
«Ամեն ինչ էներգիա է։ Ամեն ինչ տատանում է։ Ամեն ինչ ձգողականություն է»։
Թող մենք զարգացնենք ուշադրության կենտրոնացում, զարգանանք անձնուրացության միջոցով և փայլենք պատասխանատվության միջոցով՝ միասին կերտելով ավելի պայծառ ապագա։
